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中国籍员工派驻或入职印尼公司,要办什么签证?流程和材料有哪些?

一般受雇岗位办 E23 工作签证,监事、董事、副董事、总经理、经理、主管按职位办 E25A–F。流程是先由印尼雇主取得劳动部 RPTKA,再由雇主作为担保人申请工作签证,员工持签证入境时自动取得 KITAS。以下规则不区分国籍。

  • 由谁来办:RPTKA 由印尼雇主申请;工作签证由担保人(雇主)申请。「派驻」也要和印尼雇主建立劳动关系,或签有与雇主之间的其他协议,外籍员工只能受雇于印尼雇主。
  • 流程:

1. 雇主申请 RPTKA; 2. 劳动部线上面谈评估; 3. 提交候选人资料; 4. 雇主缴纳外劳补偿金; 5. 劳动部批准 RPTKA; 6. 担保人申请工作签证; 7. 签证签发后 90 天内入境,入境即取得 KITAS 和再入境许可。

  • 员工要准备:学历证书;能力证书或工作经验证明(相关经验至少 5 年);劳动合同或与雇主之间的其他协议;护照彩色扫描件(剩余有效期至少 6 个月);4×6 红底彩色证件照;近一年内的彩色照片;简历;行程单。
  • 雇主要准备:RPTKA 申请函;负责人的委托书或任命书;致移民总局的工作签证申请函;雇主银行流水或存款证明;作为担保人的声明;印尼籍陪同员工的指派证明(董事、监事岗位免);近 3 个月银行流水作为生活费证明。
  • 工作满 6 个月以上的:要参加印尼社保(BPJS 就业保险);不满 6 个月的临时工作,要有至少覆盖工伤风险的商业保险。
  • E25 系列:移民局官网 E25、E25A、E25B 页目前仍显示「数据暂未提供」,材料按法规和 RPTKA 的要求准备。

依据

  • PP 34/2021 第 4 条第 1 款、第 6 条、第 8 条
  • Permenaker 8/2021 第 4 条、第 13–19 条(尤其第 15 条第 1 款材料清单、第 3 款董事监事豁免陪同员工证明、第 16 条保险)
  • Kepmen M.IP-08.GR.01.01/2025 附件 B,E23、E25A–F
  • 移民局 E23 页「Pengajuan visa」材料、「Ketentuan lain」(入境自动取得 ITAS)
  • 移民局 E25B 页「Data Belum Tersedia」

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